Fenntarthatóság

Fenntarthatóság

"Jó vállalati polgárként előmozdítjuk a szociális és környezettudatos gondolkodásmódot az érdekeltek körében. Egy Edelmann termék több mint csomagolás - az átlátható ellátási láncot, a társadalmi befogadást és a minimálisra csökkentett környezeti lábnyomot jelenti."

Vállalati társadalmi felelősségvállalás

A felelősségvállalás a válaszadást is jelenti:
korunk legjelentősebb kérdéseire.

A minőség a legfontosabb ígéretünk. Ez vonatkozik termékeinkre és folyamatainkra, de ugyanúgy vonatkozik a vállalati etikánkra is. A családi vállalkozás 1913-as alapítása óta a "globális felelősségvállalás" kérdése alakítja a gondolkodásunkat és a vállalatunk tevékenységét. Ez tükröződik az Edelmann Group által hozott gazdasági, környezetvédelmi és szociális intézkedések folyamatosságában, valamennyi nemzetközi telephelyünkön.

Mi, mint csomagolóanyag-gyártók, ügyfeleink elégedettsége alapján mérjük magunkat. Közös érdekünk, hogy felelősségteljesen járjunk el, amikor az értékes erőforrásokról van szó, amelyeket világszerte feldolgozunk és felhasználunk. Minden ügyfelünket támogatjuk a környezetbarát, komposztálható és újrahasznosítható anyagból, kartonból készült csomagolások kifejlesztésével, valamint olyan gyártási technológiák alkalmazásával, amelyek csökkentik a hulladékot és a termelési lánc energiaigényes lépéseit. 

Nagyon fontos számunkra, hogy az általunk felállított szabványok ugyanolyan magas szinten vonatkozzanak az Edelmann Group összes telephelyére szerte a világon.

Fenntarthatósági tevékenységeinket a független, nemzetközileg elismert Ecovadis minősítő ügynökség vizsgálta, és arany fokozatot értünk el.
 
Magatartási és etikai kódexünk írásban rögzíti azokat az értékeket és elveket, amelyek minden tevékenységünk középpontjában állnak. Az Egyesült Nemzetek Szervezete Global Compact kezdeményezésének tagjaként az Edelmann Group és valamennyi leányvállalata vállalja, hogy betartja az ENSZ Emberi Jogok Egyetemes Nyilatkozatából származó elveket.

Emberi erőforrások

Az Edelmann Cégcsoport: 3000 ember - és szív.

Azért vagyunk sikeresek, mert erős csapatunk van. És azért lehetséges, mert mindent megteszünk annak érdekében, hogy minden velünk dolgozó ember otthon érezze magát a vállalatnál és boldog legyen. Az egyik legfontosabb erőforrásunk az elkötelezett munkatársaink. Éppen ezért mindannyiukat a legnagyobb tisztelettel kezeljük, partnerként irányítjuk és ápoljuk őket, és figyelembe vesszük egyéni érdekeiket.

Fenntarthatósági stratégiánk az, ami hosszú távon biztosítja vállalatunk jövőjét - és ezáltal alkalmazottaink munkahelyeit is. Komolyan vesszük vállalati felelősségvállalásunkat. Különösen fontos számunkra, hogy elősegítsük és tiszteletben tartsuk alkalmazottaink foglalkoztathatóságát, önállóságát és a munka és a magánélet egyensúlyát.

Nemzetközi vállalatként természetesen következetesen alkalmazzuk az ENSZ Emberi Jogi Nyilatkozatának elveit.

Környezet

Az értékes erőforrásokkal történő munka a legjobb indok a védelmükre.

Az Edelmann Group-on belül a fenntarthatóság mindig is fontos volt. Az 1913-ban alapított családi vállalkozásunkban mindig is hosszú távú stratégiát követtünk. Ezt a stratégiát a fenntartható növekedés elve és a gazdasági, környezeti és társadalmi fejlődéssel kapcsolatos felelősségteljes cselekvés iránti elkötelezettség jellemzi.

A fenntartható gazdálkodás az Edelmann központi irányítási elve - ma jobban, mint valaha. Saját cégünk története megerősített bennünket abban a meggyőződésünkben, hogy egy vállalkozás csak akkor tud hosszú távon pozitívan fejlődni és gazdaságilag sikeres maradni, ha teljes mértékben a fenntarthatóság koncepciójához igazodik.

Emellett úgy alakítottuk ki stratégiánkat, hogy továbbra is kísérjük ügyfeleinket nemzetközi tevékenységeikben, környezetvédelmi szempontból innovatív csomagolási megoldásokat fejlesszünk ki, és optimalizáljuk fenntartható minőségi szabványainkat.

Nemcsak saját működésünk környezetvédelmi fejlesztésén dolgozunk, hanem arra is törekszünk, hogy proaktívan támogassuk ügyfeleinket csomagolásaik szénlábnyomának csökkentésében. Ennek érdekében „Ügyfél Fenntarthatósági Programot” futtatunk, amely a klímaváltozás mérséklését, a körforgásos gazdaságot, az erőforrások hatékony felhasználását, a felelős ellátási láncot és a fenntartható innovációt jelenti.

Edelmann Alapítvány

Vállalkozóként gondolkodni a közösség érdekeiért való cselekvést is jelenti.

2007. december 3-án az Edelmann részvényesei létrehozták az "Edelmann Stiftung" alapítványt, amelynek székhelye Heidenheimben található.

A jótékonysági alapítvány célja, hogy forrásokat teremtsen a művészet, kultúra és a sport népszerősítésére, a fiatalok és idősek segítésére, a közjólét, a tudomány és a kutatás, valamint a műemlékek védelmére és karbantartására.  

Az alapítvány megalapítása óta több mint 250 000 euróval támogattunk mintegy 100 létesítményt és projektet - elsősorban Edelmann szülővárosában, Heidenheimben és környékén.

Az Edelmann alapítvány által támogatott intézmények közé tartozik a Zukunftsakademie Heidenheim (a STEM tantárgyak iránti lelkesedés előmozdítása), a Kinderschutzbund Heidenheim e.V. (gyermekkampánycsoport) és az Opernfestspiele Heidenheim (operafesztivál).

Fenntarthatósági jelentés

Find out how we make a difference - read our Sustainability Report.